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快递公司拖欠员工38万澳元薪酬,只因未提供20分钟的带薪休息时间!报告后被追回...

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2019-12-9 11:35:37 | 显示全部楼层 |阅读模式

全国包裹运送服务快递公司(Couriers Please)未能为轮班工人提供八年的带薪用餐休息时间,导致245名员工每人损失高达$ 19,000。

公平工作调查专员(The Fair Work Ombudsman)说,快递公司在2010年安装电子工资系统到去年员工提出疑虑之间,共向现职和前货运和仓库工人少付了382,065澳元薪酬。

在工作人员提出询问后,Couriers Please进行了内部审计,结果发现该公司没有为数百名从事轮班工作的现任和的前员工提供20分钟的带薪休息时间。

这家新加坡邮政表示,自己主动将“监督”报告递交给公平工作组织。此后,该公司偿还了超过360,000澳元的个人款项,占受影响员工的95%,分别从不到10澳元到超过19,000澳元不等。


该公司在一份声明中说:“快递员们以积极向上,回报丰厚的工作场所而感到自豪。这是一个无意的疏忽,对此我们深感遗憾。”

Couriers Please还向联邦政府的合并收入基金捐款50,000澳元。

该公司表示,支付不足是由于它扩大了在澳大利亚的业务。

公平工作调查专员桑德拉·帕克(Sandra Parker)表示,法院强制执行这项措施是适当的,因为快递公司Couriers Please表现出坚决承诺偿还债务的态度。

“此事向所有雇主发出警告,如果您不优先考虑工作场所的合规性,则有可能无法履行对员工的合法义务,并面临巨额的还款账单,” 帕克说。

作为法院可执行的承诺的一部分,Couriers Please必须开放工作场所,详细说明其违规行为以及有关员工应享权利的信息。

负责管理,招聘,薪资和人力资源的员工也将接受培训,并且公司将接受公平工作批准的合规性审核。


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